مسائل انسانی همواره مورد توجه مدیران و رهبران سازمانی بوده، و با گذر زمان نقش و اهمیت آن گسترده تر شده. در این بین باید اشاره کرد که رفتار سازمانی رشته ای مستقل نیست...
دسته : علوم انسانی
آیا شرکت شما تحمل یک مدیر خودرای را دارد؟
مدیران با اعتماد به نفس بالا بی باک و خلاق هستند، اما در عین حال مستعد انجام و تکرار اشتباه نیز هستند.شرکت ها گاهی دچار اشتباه می شوند، از خطاهای کوچک هنگام تولید تا...
شخصیت شناسی آدم ها از روی حالات بدن
برای میلیون ها سال اجداد بشر بر روی پهنای کره خاکی زندگی می کردند و از اسرار جالب این هم زیستی در این بوده که اوایل زبان واحدی برای تبادل اطلاعات با یکدیگر نداشته...
۷ حواس پرتی روزانه جهت افزایش بهره وری
نکته ی قابل توجه در اینجا تاثیر برخی از این حواسپرتی ها و فعالیت های انحرافی در افزایش بازدهی ما است. و از همین رو قصد داریم به مرور ۸ مورد از مهم ترین...
مذاکرات موفق، فرمول داره!
انسان های خلاق نسبت به احساسات خود و دیگران بسیار حساس هستند. ما از احساسات خود برای برقراری رابطه با افراد در محل کار استفاده می کنیم. ما دائما به خود اطمینان می دهیم...
کلید راضی نگه داشتن مشتری
همیشه درباره این موضوع شنیده اید که مشتریان برای دریافت خدمات بهتر، کسب وکار خدمات دهنده خود را تغییر می دهند و به همین دلیل خدمات دهندگان تلاش می کنند مزیت رقابتی خود را...
حس مطلوب جذابیت و محبویت را تجربه کنید
از دیرباز، هر گاه عنوان "مدیر" در جایی مطرح می شود، اولین تصورات ذهنی مخاطب به سمت ترسیم یک فرد مستبد، خشن، با کت شلواری اتوکشیده معطوف می شود. به عبارت دیگر از خصوصیات...
چرایی و چگونگی احیا و توسعه سازمان برنامه ریزی کشور
مسئله دولت ها برای سامان دادن به فعالیت های خود جهت تحقق اهداف و منافع عمومی، سیاست ها و برنامه های متنوعی را تدوین و اجرا می کنند. سیاستگذاری و برنامه ریزی سعی دارد...
علاج واقعه قبل از وقوع باید کرد…
خیلی از اوقات زمانی که درخواست مشاوره از سوی سازمانی صورت می گیرد، اتفاقات و مصائب مدیریتی آنقدر در ریشه های آن سازمان رخنه کرده که کار مشاور را برای پبش بینی تغییرات با...
شاهکار ارتباط سازنده
بدون شک یکی از مهم ترین مهارت هایی که افراد امروزی به آن نیاز دارند برقراری ارتباط موثر با سایرین است و در هر زمان، مکان و با داشتن هر موقعیت شغلی، داشتن این...